ACEFAM y el IEF estudian nuevas líneas de trabajo para la Cátedra de Empresa Familiar
La Asociación Cántabra de la Empresa Familiar (ACEFAM) ha mantenido una productiva reunión de trabajo con el Instituto de Empresa Familiar (IEF) para optimizar el funcionamiento de la Cátedra de Empresa Familiar. Durante el encuentro, se compartieron las líneas de trabajo a desarrollar para impulsar la relación entre el mundo académico y la realidad empresarial.
En un clima de perfecto entendimiento, Vicente Alciturri, presidente de Asociación Cántabra de la Empresa Familiar ACEFAM, David González Pescador, director de ACEFAM y Mª Concepción López Fernández, catedrática de Organización de Empresas de la Universidad de Cantabria, analizaron junto a Esteban Sastre Torregrosa, director de economía y empresa del IEF, diferentes propuestas de interés para futuras colaboraciones relacionadas con la docencia y la investigación.
González Pescador, Sastre, López y Alciturri.
Sobre la mesa, el firme propósito de incrementar la eficiencia, evitar posibles duplicidades y mejorar la coordinación con la red de cátedras del resto de asociaciones territoriales. Actualmente, existen 39 cátedras similares repartidas por diferentes universidades de todo el país.
Este encuentro forma parte de la serie de reuniones promovidas desde el IEF para favorecer un cauce de comunicación fluido que ponga en común la orientación de los trabajos a desarrollar a corto y medio plazo. Del mismo modo, las reuniones mantenidas facilitan la posibilidad de compartir experiencias y sinergias que sirvan de referencia para proyectos y trabajos colaborativos.
Cabe recordar que la Cátedra de la Empresa Familiar de la Universidad de Cantabria tiene como objetivo el análisis, la investigación y la docencia de la realidad, problemática y perspectiva de la empresa familiar en Cantabria desde todos los puntos de vista que se estiman relevantes. Se trata de una propuesta que mejora la formación del alumnado en esta materia y que supone una toma de contacto directa de los estudiantes con los retos y desafíos presentes en la gestión de una compañía de estas características.